大英县教育局转发遂宁市人力资源和社会保障局关于做好专业技术人员继续教育公需科目全员培训工作的相关文件的通知

发布人:admin  发布时间:2012-6-18 19:52:50
    

 

 

 

 

大英县教育局
转发遂宁市人力资源和社会保障局关于做好专业
技术人员继续教育公需科目全员培训工作的
相关文件的通知

各中小学、幼儿园、民办学校:
    现将《遂宁市人力资源和社会保障局关于开展2012年度专业技术人员<突发事件应对法>公共科目继续教育的通知》(遂人社办发〔2012〕98号),遂宁市人力资源和社会保障局关于进一步加强全市专业技术人员继续教育工作的意见》(遂人社办发〔2012〕85号),遂宁市人事培训中心《关于2012年全市专业技术人员继续教育公需科目全员培训工作有关事项的函》(遂市人培〔2012〕2号),《专业技术人员继续教育网络全员培训步骤》转发给你们,希认真组织教师学习,并按文件要求做好此项工作。
特此通知

附件:1.遂人社办发〔2012〕98号
      2.遂人社办发〔2012〕85号
      3.遂市人培〔2012〕2号
      4.专业技术人员继续教育网络全员培训步骤

                                              二○一二年六月十五日
 

附件1:

遂宁市人力资源和社会保障局文件

遂人社办发〔2012〕98号


遂宁市人力资源和社会保障局
关于开展2012年度专业技术人员《突发事件
应对法》公共科目继续教育的通知

各县(区)人力资源和社会保障局,市级三园区组织人事局,市级各部门:
    为了提高全市专业技术人员的科学素质和职业能力,使其深刻理解和把握应对突发事件的要求,增强应对突发事件的意识,提高有效防范和处置突发事件的能力,推动《突发事件应对法》的落实,为全面建设小康社会提供保障,根据专业技术人员知识更新工程部署和《四川省专业技术人员继续教育条例》精神,经研究决定2012年在全市开展专业技术人员《突发事件应对法》公共科目继续教育,现将有关事项通知如下:
一、培训目的
通过培训,使广大专业技术人员充分认识制订《突发事件应对法》的重大意义,准确理解法律条文,切实把握《突发事件应对法》的精神实质和基本内容,进一步增强对突发事件的应急管理和应对能力,为经济发展、和谐社会建设提供强有力的保障。
二、培训对象
全市各类专业技术人员。
三、培训内容和教材
(一)《突发事件应对法》的重大意义、立法宗旨、主要内容和贯彻实施要求。
(二)突发事件的危害及其管理应对价值,突发事件风险评估、预防和预警,突发事件防范、控制与利用,突发事件的决策能力及应对能力等。
以《突发事件应对法》网络教学视频及其他相关材料为主。
四、培训方式及培训考试时间安排
2012年度全市专业技术人员继续教育公共科目培训由市人力资源和社会保障局统一组织,市专业技术人员继续教育基地(遂宁市人事培训中心)具体实施,以网络培训为主、集中面授培训为辅的形式开展培训。培训费用按市物价部门核定标准收取。
培训人员在今年12月31日前,进入遂宁市人事人才培训网,通过网络视频资料学习,同时参加网上在线考试合格后,由培训施教机构(遂宁市人事培训中心)在《四川省专业技术人员继续教育登记证书》上按20个学时进行登记。对无法参加网络学习的专业技术人员,遂宁市人事培训中心在2012年下半年举办两期集中面授培训班,培训时间和地点由施教机构另行通知。
五、培训结果登记及使用
专业技术人员参加《突发事件应对法》继续教育公共科目培训及考试合格,由遂宁市人事培训中心按完成公共科目学习20学时在《四川省专业技术人员继续教育登记证书》上进行登记,作为对专业技术人员进行考核、聘任、晋职、职(执)业资格注册的依据。以未完成2012年度继续教育公共科目学习的专业技术人员,根据遂人社办发〔2012〕85号《关于进一步加强全市专业技术人员继续教育工作的意见》规定,年度考核不能确定为“优秀”等次,不得推荐上级的各种表彰奖励,不予受理专业技术职称申报,不予受理职(执)业资格注册;不予受理岗位等级晋升和岗位聘用审批。
六、相关要求
(一)今年是实施专业技术人员公共科目网络全员培训的第一年,各县(区)、各部门要切实加强领导,认真组织专业技术人员参加《突发事件应对法》公共科目继续教育学习,及时掌握培训工作进展情况,积极指导和督促专业技术人员参加学习。
(二)各地各部门要进一步做好对《四川省专业技术人员继续教育条例》、《四川省专业技术人员继续教育登记及考核办法》和《遂宁市专业技术人员继续教育实施办法(试行)》的宣传工作,组织实施本地本部门的继续教育活动,接受上级上管部门的检查、指导,保证专业技术人员参加继续教育的时间、经费和其它必要条件。


二○一二年五月三日

 

 

主题词:专业技术人员  公共科目  继续教育  通知
遂宁市人力资源和社会保障局       2012年5月3日印发
(共印30份)

 

附件2:

遂宁市人力资源和社会保障局文件

遂人社办发〔2012〕85号


遂宁市人力资源和社会保障局
关于进一步加强全市专业技术人员
继续教育工作的意见

各区、县人力资源和社会保障局,市级三园区组织人事局,市级各部门:
    继续教育是提高专业技术人员创新能力和整体素质的重要途径,接受继续教育是专业技术人员的权利和义务。加强继续教育工作,对于提高专业技术人员的整体素质、改善专业技术人员知识结构,建设创新型专业技术人才队伍、增强自主创新能力具有重要作用。为进一步加快我市专业技术人员知识更新速度,为遂宁经济社会各项事业全面进步提供人才和智力支持,根据人事部、教育部、科学技术部、财政部《关于加强专业技术人员继续教育工作的意见》(国人部发〔2007〕96号)、《四川省专业技术人员继续教育条例》、《四川省专业技术人才队伍建设中长期规划(2011-2020年)》、《遂宁市专业技术人员继续教育实施办法(试行)》(遂委办发〔2004〕39号)的有关规定,现就加强专业技术人员继续教育工作提出以下意见。
一、指导思想和工作目标
以邓小平理论、“三个代表”重要思想为指导,以科学发展观为统领,按照实施科教兴市和人才强市战略的要求,紧紧围绕经济社会发展目标,以知识更新为主题,以能力建设为核心,以激发创新精神、增强创新意识、培养创新思维、提高创新能力为目的,建立政府人力资源和社会保障部门主管、业务部门实行行业管理、用人单位和继续教育基地为实施主体的专业技术人员继续教育工作体系;形成以需求为导向,政府主导与单位自主相结合,个人履行义务与自觉学习相结合,各方面积极性充分发挥的继续教育运行机制;实施专业技术人员全员继续教育,全面提升专业技术人员的自主创新能力,为我市经济社会的发展提供有力的人才支撑。
二、进一步丰富继续教育的内容
专业技术人员的继续教育内容分为专业科目和公共科目。
专业科目是指本专业的新理论、新知识、新技术、本岗位的业务知识,本行业相关的法律法规和职业规范等。专业科目继续教育的内容要贴近行业发展的实际,体现专业发展趋势,做到实用性和先进性相统一,理论性与实践性相结合,要通过教育学习引领专业技术人员紧跟科技发展前沿,不断更新、补充专业知识和技能,从而不断提高创新能力。
公共科目是指全体专业技术人员应该掌握的通用知识和技能。公共科目继续教育的内容要围绕拓展知识、开阔眼界、启发创新思维来组织,重点培养专业技术人员的创新意识和创新能力。
三、大力拓展继续教育形式
专业技术人员继续教育形式要从实际出发,坚持灵活多样,注重实效,按需设计,积极搭建多样化、个性化、自助式继续教育服务平台。专业科目的学习,各事业单位、事业单位主管部门和各专业类继续教育施教机构可采取高级研修班、技术咨询、知识更新讲座、学术研讨和技能交流、网络学习、自学等多种形式进行培训。公共科目的学习,由省、市政府人力资源和社会保障行政部门确定科目,经获得省、市政府人力资源和社会保障部门认定的继续教育施教机构利用遂宁市人事人才培训网,以网络培训为主、集中面授为辅的形式开展培训。继续教育培训施教机构要进一步加强网络平台建设,开发优质网络课程,强化网络培训管理,不断提高继续教育信息化、现代化水平。
专业技术人员每人每年接受继续教育培训时间累计不少于80学时。其中,专业科目的学时每年累计不少于60学时,公共科目的学时每年累计不少于20学时,公共科目和专业科目学时不能相互替代。
四、继续教育工作的职责分工
专业技术人员继续教育工作面宽、量大,是一项系统工程,各有关方面必须通力合作,齐抓共管,才能取得实效。各单位具体履行的职责:
(一)政府人力资源和社会保障部门
1.市、县(区)政府人力资源和社会保障部门是专业技术人员继续教育工作的综合管理部门,负责制定和组织实施本地区专业技术人员继续教育的中长期规划和公共科目年度培训计划,审定、发布专业科目的指南、培训大纲。
2.负责继续教育基地的认定、考核和评估,指导和督促各行业主管部门、继续教育施教机构按有关规定开展专业科目教育培训活动,主管本行政区域内专业技术人员继续教育工作的表彰和处罚。
3.按照上级政府人力资源和社会保障部门的统一部署,结合本地实际,指导继续教育公共科目培训基地,统一组织实施公共科目培训,负责《专业技术人员继续教育登记证书》的管理和发放。
(二)行业主管部门
1.各行业主管部门是本行业继续教育工作的主管部门,负责制定和组织实施本行业专业技术人员继续教育的中长期规划,指导继续教育基地对本行业专业技术人员继续教育工作进行行业管理和业务指导。
2.具体负责与上级行业主管部门以及本地区政府人力资源和社会保障部门沟通协调,指导本行业继续教育基地,制定年度培训计划,确定专业科目培训内容和形式。
3.指导和督促继续教育基地组织实施专业科目培训,并将培训情况报政府人力资源和社会保障部门备案。
(三)继续教育基地
继续教育基地是开展专业技术人员继续教育的重要场所,分为综合类和专业类,综合类基地实施公共科目的继续教育;专业类实施专业科目的继续教育。遂宁市人事培训中心(原遂宁市国家公务员培训中心)是经省人事厅认定的四川省专业技术人员综合类继续教育基地,受政府人力资源和社会保障部门的委托,负责全市专业技术人员公共科目继续教育培训工作;也可按照确保质量、资源共享的原则,采取联合培训的方式,接受行业主管部门的委托,开展专业科目的培训。专业类继续教育基地由政府人力资源和社会保障部门认定,受行业主管部门的委托,负责专业技术人员的专业科目继续教育培训工作。各继续教育基地主要工作职能有:
1.按照培训权限,组织开展相关行业专业技术人员的继续教育培训具体实施工作。
2.在行业主管部门的指导下,编制专业技术人员专业科目年度培训计划。
3.认真做好继续教育证书登记工作,将专业技术人员接受培训的形式、内容、学时数和考试(考核)成绩记入《专业技术人员继续教育登记证书》,并加盖继续教育验证章。
4.在业务上自觉接受政府人力资源和社会保障部门与行业主管部门的监督和指导。
(四)企事业单位
1.组织实施本单位专业技术人员继续教育工作,具体落实本单位接受继续教育人员公共科目和专业科目的学习。
2.确定除政府人力资源和社会保障部门、有关行政主管部门或行业组织规定以外的,与本单位密切相关的学习内容。
3.对每名专业技术人员参加专业科目和公共科目的学习培训做出具体安排,协调、组织和督促他们按有关规定参加学习培训,统计登记有关情况。
4.按省、市有关文件规定,负责专业技术人员专业科目自学学习成果折算继续教育学时的认定和登记工作。
五、继续教育登记考核办法
(一)完善登记制度,加强登记证书管理。各级人力资源和社会保障部门、事业单位主管部门和各事业单位要进一步贯彻落实《四川省专业技术人员继续教育登记证书使用管理办法》(川人发[[2005]28号),认真做好专业技术人员继续教育登记工作,加强登记证书的使用管理。专业技术人员每次接受继续教育后,由组织实施继续教育的培训机构在《四川省专业技术人员继续教育登记证书》上进行登记,由专业技术人员所在单位在《四川省专业技术人员继续教育登记卡》上进行登记,无主管单位的由所在地行业管理部门进行登记。登记的主要内容包括学习科目、学习时间、学时(学分)、考试(考核)成绩等,并加盖单位印章,署名登记人。
(二)严格继续教育考核制度。各类企业、事业单位、中介机构、社会团体要按省、市人力资源和社会保障部门与行业主管部门的规定,每年年底结合年度工作考核,对专业技术人员接受继续教育情况进行考核。考核的主要内容包括:核查是否完成年度专业科目和公共科目继续教育学习任务,登记的内容是否真实,并在《四川省专业技术人员继续教育登记证书》考核验证专页上签署意见。
(三)实行继续教育质量评估制度。政府人力资源和社会保障部门定期对继续教育基地的教学活动进行评估、考核和监督,对质量达不到或长期不能正常开展继续教育活动的继续教育施教机构,取消其继续教育培训资格。政府人力资源和社会保障部门还要会同行业主管部门定期对企事业单位的继续教育总体工作、责任目标、活动过程内容等情况实施评估,以提高继续教育的质量和效果。
六、继续教育登记考核结果运用
1.申报专业技术职务任职资格依据。专业技术人员申报专业技术职称时,须完成各年度继续教育学习任务,提供《四川省专业技术人中继续教育登记证书》原件和复印件,由受理申报的机构进行审查,并将复印件作为申报材料一并报送审批机关。
2.职(执)业资格注册依据。专业技术人员在职(执)业资格注册时,按照国家和省的有关规定,须完成各年度继续教育学习任务,提供《四川省专业技术人员继续教育登记证书》原件和复印件,由注册机构进行审查。
3.岗位聘用依据。各单位在对专业技术人员进行岗位聘用时,应当把完成各年度继续教育学习任务作为考察其学习水平的重要条件进行审查,提供《四川省专业技术人员继续教育登记证书》原件和复印件报送审批机关。
专业技术人员无正当理由未完成继续教育学习任务的,应当进行相应补课。否则,年度考核不能确定为“优秀”等次,不得推荐上级的各种表彰奖励,不予受理专业技术职称申报,不予受理职(执)业资格注册;不予受理岗位等级晋升和岗位聘用审批。
七、继续教育工作安排
每年1月底前,各行业主管部门指导继续教育基地,根据企事业单位实际情况,编制专业科目年度学习培训计划,报本级政府人力资源和社会保障部门审核后,由继续教育基地组织实施;市级政府人力资源和社会保障部门根据上级政府人力资源和社会保障部门统一安排和本地实际情况,统一编制全市公共科目年度学习培训计划,由经政府人力资源和社会保障部门认定、具有从事继续教育资质的施教机构组织实施。
每年12月底,各单位应根据上级继续教育主管部门的要求,对参加继续教育的人数、时间、内容、经费、形式、办班种类及办班期数、名称等基本情况进行统计,并按行政隶属关系上报,各区县政府人力资源和社会保障局和各行业主管部门将统计情况汇总后于1月底前报市人力资源和社会保障局。


二○一二年四月二十三日

 

主题词:专业技术  继续教育  意见
遂宁市人力资源和社会保障局      2012年4月23日印发
(共印20份)

 

附件3:

遂市人培〔2012〕2号                   签发人:何  辉

遂宁市人事培训中心
关于2012年全市专业技术人员继续教育
公需科目全员培训工作有关事项的函

各区((县)人力资源和社会保障局、市直各有关单位、三园区组织人事局:
    根据遂宁市人力资源和社会保障局《关于进一步加强全市专业技术人员继续教育工作的意见》(遂人社办发〔2012〕85号)要求,就全市专业技术人员公需科目全员继续教育培训工作有关事项函告如下。
一、培训方式
根据市人力资源和社会保障局的安排,我市2012年的专业技术人员继续教育公需科目全员采取以网络培训为主,面授培训为辅的方式进行。
(一)网络培训
第一步:学习注册
1、点击电脑桌面上的“INTERNET”在地址栏里输入网址"http://rspx.suining.gov.cn/",(或在“百度”上搜索“遂宁市人事人才培训网”,即可出现网站首页。
2、单击“专业技术人员继续教育培训模块”。
3、在网站首页上点击【学员注册】按钮,然后根据提示准确无误填写个人信息。〈注意:(1)今后各年度培训不再重新注册,仍使用同一身份证号码和密码;(2)学员个人信息请用真实信息〉。
第二步:学员缴费
1、收费标准:按照物价部门核定的标准执行。
2、收费方式:
(1)现金交费:请到遂宁市人事培训中心缴费,地址:遂州中路299号裕丰园(劳动保障大楼7楼财务室)。
(2)银行汇款:通过银行帐号缴费(收费单位:遂宁市转业军官培训中心,帐号5002425300010,开户银行:遂宁市商业银行金龙支行,汇款时请注明学员姓名及单位简称 )。汇款后请发电子邮件到snrspx@163.com,邮件中说明汇款经办人姓名、参加学习人员姓名、身份证号码、单位以及报学课程,等待管理人员审核开通。
(3)请各单位尽量采取统一缴费方式,并提供人员花名册,花名册内容包括姓名、身份证号、单位、报考课程,以及单位联系人姓名和电话。
第三步:管理员授权
学员成功注册并完成缴费后,等待网络管理员开通学习权限,若5个工作日后未开通,请拨打0825-2227468查询。
第四步:学习下载资料
学员获学习权限后,用自己注册的“身份证”和“密码”登录网站点击网上的“下载中心”菜单,直入下载中心先下载“ACC”播放器,然后下载相关学习课件开始学习。
第五步:学员在线考试
1、点击【在线考试】图标,在新窗口里点击【进入考试系统】按钮,即可进行为时90分钟的考试。考试共有三次机会。(注意:有可能出现没有试卷的情况。解决方法:点击网页上的“工具”菜单,鼠标移到“弹出窗口阻止程序”项,查看是否启用了弹出窗口阻止程序,如启用,鼠标点击“关闭弹出窗口阻止程序”项,窗口刷新后,再次点击【在线考试】。如果仍然无法打开考试卷,点击网页上的“工具”菜单,鼠标移到“管理加载项”窗口,将窗口上所有启用项全部禁用后,点击【确定】按钮,窗口刷新后,再次点击【在线考试】)。
2、做完考试题后,点击【我要交卷】按钮,出现一份调查问卷,请花几分钟完成,并提交后会显示“考试合格”或“考试未合格”的结果。
第六步:学员领取合格证
1、考试合格后,请到遂宁市人事培训中心(地址:遂州中路299号裕丰园劳动保障大楼三楼)领取合格表。
2、将小的“登记卡”剪贴在个人的《继续教育登记证》上,并将大的“继续教育登记表”交单位存档。
3、学员学习后,参加相应年份的网上考试,考试合格后,网络自动记录成绩并作为培训合格依据,如不合格,可在本年度内免费补考两次。经两次补考均未合格者,须另行缴费重新学习和考试。
(二)面授学习
无法参加2012年专业技术人员继续教育公需科目《突发事件应对法》网络学习的人员请于今年8月1日后到遂宁市人事培训中心(地址:遂州中路299号裕丰园劳动保障大楼七楼)现场报名缴费,遂宁市人事培训中心将根据参训人员报名情况在今年10-11月安排集中面授学习,具体时间和地点另行通知。
二、培训收费
培训收费标准按照市发改委《关于专业技术人员继续教育公需科目培训收费标准的函》(市发改函[[2012]49号)精神,2012年公需科目《突发事件应对法》参加网络学习收取继续教育培训费60元,另收课件制作及资料等费用10元。2012年公需科目《突发事件应对法》参加面授培训收取培训费80元,资料费80元,两项共计160元。所收费用使用财政发票并缴入财政专户,实行收支两条线。
三、培训要求
1、各区县人社部门、三园区组织人事局和市级各有关单位要根据市人社办发[[2012]85号文件精神,结合各单位及专业技术人员的实际情况,作好专业技术人员全员参加继续教育公需科目培训的安排计划。
2、各区县人社部门负责专业技术人员参加网上或面授学习的宣传、组织工作,市人事培训中心负责网站建设、课件制作、教材编写,书籍、学习用具发放,老师聘请、班务管理以及考试、组卷、阅卷等工作。
四、其他相关问题
1、2010——2011年省人力资源和社会保障厅和市人力资源和社会保障局确定专业技术人员继续教育公需科目为《知识产权》和《低碳经济》。
2、对原参加专业技术人员晋升前培训并取得合格证书的由证书颁发机构免费换发新的继续教育公需科目培训合格证书,但2012年新增加的公需科目《突发事件应对法》需免费补训。
3、不符合免费补训条件,需通过网络学习补训2010—2011年公需科目《知识产权》的《低碳经济》的人员收取继续教育网络培训费每科60元,课件制作及资料等费用每科10元。

               二〇一二年五月三十一日
主题词:专业技术人员   公需科目  培训事项函
报  送:各区县人力资源和社会保障局  市直各有关单位 三园区组织人事局                      存  档
遂宁市人事培训中心                          共印5份

 

附件4:

专业技术人员继续教育网络全员培训步骤

第一步:学员注册
1.点击IE浏览器栏里输入网址http://rspx.suining.gov.cn((或者在百度上搜索“遂宁市人事人才培训网”),打开网站首页。
2.点击【在线学习】或【专业技术人员继续教育培训】,进入下级网站。
3.点击网页上【学员注册】按钮,根据注册提示准确无误填写个人信息。
第二步:学员缴费
缴费方式:
1.现金缴费:直接到遂宁市转业军官培训中心办公室(劳动保障大楼七楼)缴费。
2.银行汇款:通过银行账户缴费
收费单位:遂宁市转业军官培训中心(银行汇款请在备注栏注明学习人员姓名和单位简称)
帐    号:5002425300010
开户银行:遂宁市商业银行金龙支行
第三步:遂宁市商业银行金龙支行
学员成功注册并完成缴费后,等待网络管理员开通学习权限,若5个工作日后未开通,请拨打0825-2227468查询。
第四步:学员网络学习
1.下载资料学习:登录网站,点击【下载中心】,先下载“ACC课件播放器”,在下载相关学习课件,最后使用ACC课件播放器观看课件开始学习。
2.在线学习:登录网站,点击【在线学习】,进入在线文档、在线视频学习。
3.模拟考试:熟悉考试题型,巩固知识点。模拟考试不限次数,每次考试完毕,会以蓝色字体给出标准答案。
第五步:学员在线考试
点击【在线考试】,进入为时90分钟的考试。考试均有三次机会。考试完成后,系统会自动显示“考试合格”或“考试未合格”的结果
第六步:学员领取合格表
考试合格后,到遂宁市转业军官培训中心二部(劳动保障大楼三楼)领取合格表

注意事项说明: 
1.学员注册:初次在本网站注册需要如实填写个人信息,以后各年度培训不需要重新注册,直接对新一年度培训科目缴费即可。
2.汇款注意事项:请在完成汇款后发电子邮件到snrspx@163.com,邮件中说明汇款经办人姓名、参加学习人员姓名、身份证号码、单位以及报学课程。凭银行回执单到遂宁市转业军官培训中心七楼办公室换取发票)
3.单位报名注意事项:请各单位尽量采取统一缴费方式,并提供人员花名册,花名册内容包括姓名、身份证号、单位、报考课程,以及单位联系人姓名和电话。
4.本中心地址:遂宁市遂州中路299号(裕丰园劳动保障大楼)